关于2023年全省高校优秀青年科研创新人才储备库候选人推荐的通知

发布时间：2023-05-30 15:42:10 发布人：本站编辑阅读次数：

各单位、部门：

为深入学习贯彻党的二十大精神，全面贯彻落实习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想和视察吉林重要讲话重要指示精神，汇聚高校人才和创新资源，加快提升人才自主培养能力，省教育厅研究制定了《吉林省高校优秀青年科研创新人才储备库建设实施方案》（附件1），并就做好 2023 年度储备库人选推荐有关事宜通知如下：

一、申报条件

申请入库人员，需思想政治坚定，热爱祖国，遵纪守法，自觉拥护党的路线、方针、政策，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，学风正派，积极践行科学家精神，且为我省高校在职（在岗）人员（含博士后）。在此基础上，各类申请人员还需具备下列条件。

（一）优秀科技创新人才。申请人一般应获得国内外知名高校博士学位，年龄不超过40周岁，在基础科学理论研究或工程技术领域，取得创新性研究成果，或参与重大科研任务、高层次创新团队及省级以上创新基地和重点学科建设，研究方向属于吉林振兴发展重点领域，研究工作具有发展前景，并取得1-2项标志性科技创新成果。人才库重点支持数理化等基础研究领域；光电子、生物医药、新材料等前沿领域；智能制造、新能源、中医药等应用领域；黑土地保护与利用、碳纤维、种质资源、秸秆变肉及交叉学科研究等重点领域相关研究人员。业绩特别突出或省内急需紧缺人才，可适当放宽年龄要求。

（二）优秀人文社科人才。申请人一般应获得国内外知名高校博士学位，年龄不超过45周岁，在哲学社会科学、经济金融管理、文化艺术等重点领域，参与重大课题任务、重点学科建设，研究成果有一定创新或较大影响，或在理论研究、新闻宣传、出版传媒、文化艺术等领域有公认代表性作品或取得1-2项标志性研究成果。重点支持从事马克思主义理论、决策咨询、冷门绝学等方面研究的人员。

（三）优秀产学研协同创新人才。申请人年龄不超过40周岁，围绕我省“一主六双”高质量发展战略和省内企业技术攻关需求，落实科技创新“揭榜挂帅”机制，能够解决产业发展关键性技术难题，或在技术创新、科技成果转化中作出明显贡献，推动创新资源转化为现实生产力。重点支持产品拥有核心技术且处于中试或产业化阶段的研究人员。

（四）优秀科研管理人才。申请人年龄不超过45周岁，需从事科研管理工作3年及以上。具有良好的创新意识、服务意识和工作能力并取得较好的工作业绩。重点支持围绕高校科研统计、科研管理、科研体制机制改革，特别是面向高校教师科研评价、专利质量提升、成果转化激励政策、高层次人才培养和引进方式等开展对策研究的管理人员和转化实战人员。

二、推荐数量

2023年吉林省教育厅拟遴选入库 500 人左右，我校分配推荐限额2人。

三、提交材料

申报人须填写《吉林省高校优秀青年科研创新人才储备库候选人推荐表》《优秀青年科研创新人才储备库申报汇总表》，附件见科研处网站。在2023年6月20前将电子版材料发至8311808@qq.com。

联系人：于恩顺

联系地址：办公楼B1-309

联系电话：0434-3352215

科研处

2023年5月30日

附件1吉林省高校优秀青年科研创新人才储备库建设实施方案.docx