吉林省晋网通信工程有限公司前身是众辉通信长春业务部,经企业重组为一家具有独立法人、独立结算能力的,集通信工程监理、概预算、软件开发、商务信息咨询会务、人力资源租赁于一体的综合性业务公司。现归属为晋吉锂电下属全资子公司、吉林省山西商会理事单位。被授予《吉林省社会管理综合治理工作站》、《软环境建设先进单位》等荣誉称号。
招聘岗位及薪资待遇
通过对现已运行的网络进行分析,使现有的网络资源获得最佳效益。
1、 大专以上学历,男士优先;
2、 计算机、通信电子类专业优先;
3、 可接受应届生和实习生
薪资待遇:
试用期2500-3000元,转正后3500以上供吃住,早8晚5,双休,五险一金,享有国家法定假日,有带薪年假;
二、设备管理员
调测移动通信相关设备,排除设备故障;
1、大专以上学历,男士优先;
2、机械类专业优先;
3、可接受应届生和实习生
薪资待遇:
试用期2500-3000元,转正后3500以上供吃住,早8晚5,双休,五险一金,享有国家法定假日,有带薪年假;
根据项目工程绘制图纸;避开施工过程中的存在的一些障碍。
根据工程规范要求绘制项目图纸,施工方按照图纸进行施工;
要求:
4、 大专以上学历,男士优先;
5、 理工类专业优先;
6、 可接受应届生和实习生
薪资待遇:
试用期2500-3000,转正后3500以上供吃住,早8晚5,双休,五险一金,享有国家法定假日,有带薪年假,
四、工程督导
监督指导施工过程中的告警问题,并完成参数的录入和数据的匹配;
要求:
1、大专以上学历,男士优先;
2、建筑类专业优先;
3、可接受应届生和实习生;
薪资待遇:
试用期2500-3000元,转正后3500以上供吃住,早8晚5,双休,五险一金,享有国家法定假日,有带薪年假,
岗位职责:
1、 在工程师指导下进行相关通信网络的测试及优化工作;
2、 按照公司要求提交相应报告报表等;
3、 对工作开展提出合理意见;
4、 完成领导交办的其他任务。
任职资格:
1、专科及以上学历,男士优先,接收应届生;
2、对通信行业有兴趣、有志从事通信行业非相关专业也予考虑;
3、不限经验,较强的学习能力,初期有资深工程师带队;
4、有较强的沟通协调能力,能与同事、外单位协作人员顺畅沟通;
5、能够承受一定的工作压力。
薪资待遇:
试用期1-3个月,2500-3000元,转正后3500元以上供吃住,早8晚5,双休,五险一金,享有国家法定假日,有带薪年假;